Projeto
Ponto-Futuro

Propósito e Liderança
COORDENAÇÃO ADMINISTRATIVA
A Gestão Administrativa
é uma das que mais consome energias de quem está envolvido: seu trabalho não para!
Ela responde pelo primeiro atendimento ao público, Agenda de trabalhos, telefonia, limpeza das instalações, segurança, e ainda pode acumular outras coordenações, como é o caso de coordenação de visitas, preleções e instituições. Também é responsável pela execução do curso Excelência no Atendimento.
REQUISITOS
- Ter iniciativa;
- Conhecimento básico de editor do pacote Office;
- Graduação ou experiência em Administração/Contabilidade;
- Experiência em planejamento e controle orçamentário;
- Comprometimento com os objetivos e valores do Projeto;
- Conhecimento da legislação trabalhista;
- Capacidade para gestão do estresse;
- Capacidade de analisar custos e gastos;
- Disponibilidade para viajar;
- Experiência com treinamento;
- Capacidade para oferecer treinamento e supervisionar outros profissionais no segmento;
- Capacidade para trabalhar como parte de uma equipe;
- Capacidade para organizar e priorizar o volume de trabalho;
- Motivação pelo trabalho humanitário.
Diferencial
- Ter trabalhado no terceiro setor anteriormente
- Experiência com coaching e desenvolvimento de carreira

FUNÇÕES
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Agenda de atividades
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Confecção de Relatórios e registros de atividades;
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Cadastro de RH (Junto com RH);
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Catálogo de patrimônio (Junto com Suprimento);
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Limpeza das instalações do dia-a-dia;
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Encaminhamento de visitantes;
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Telefonia: atendimento e manutenção;
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Supervisão das atividades de preleção, quando delegadas;
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Execução do Curso Excelência no atendimento;
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Atender e encaminhar os trabalhos da auditoria externa à coordenação contábil;
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Supervisionar atividades como limpeza, segurança, telefonia e as demais atividades a ela atribuídas;
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Registro de atas em assembléias.